Canepa può procedere con il piano di rilancio di tutto il Gruppo: il Tribunale di Como ha infatti disposto l’ammissione alla procedura di concordato preventivo in continuità aziendale. Il percorso prospettato da Michele Canepa e Maurizio Ceriani può quindi andare avanti: “I nuovi provvedimenti sono pensati e destinati a delineare il futuro di tutto il Gruppo Canepa, in quest’ottica ci siamo già confrontati con le organizzazioni sindacali per trovare delle soluzioni volte ad attenuare l’impatto del nuovo piano industriale sul fronte occupazionale e contenere il più possibile gli esuberi del personale in eccesso” spiega Michele Canepa.
La ristrutturazione prevede una strategia mirata ad una qualità totale che salvaguardi l’heritage produttivo e creativo dell’azienda e definisca il migliore assetto produttivo e gestionale, dando continuità
ai rapporti con i clienti garantendo l’alto standard qualitativo e la sostenibilità dei prodotti e dei servizi.
