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I VIP della UIB che mandano avanti le aziende

I VIP della UIB che mandano avanti le aziende

Il valore delle persone in azienda: questo il tema delll’assemblea generale dell’Unione Industriale Biellese, tornata in presenza nell’auditorium di Città Studi. “Very Important People” invece il tiolo scelto per l’appuntamento a cui hanno partecipato imprenditori e ospiti in rappresentanza del tessuto socioeconomico e istituzionale.

“Lo abbiamo scelto – ha spiegato il presidente Uib, Giovanni Vietti – perché le persone sono al centro di ogni comunità, ogni paese e ogni azienda. Essere classe dirigente, essere classe imprenditoriale, significa anche essere consapevoli di avere una responsabilità sociale nelle scelte che si fanno, nelle azioni che mettiamo in campo tutti i giorni, nella strategia che adottiamo. Essere socialmente responsabili, conviene”.

Vietti ha anche citato le iniziative che l’associazione ha sostenuto: tra queste la candidatura del Biellese per il primo Recycling Hub italiano del tessile. Poi ha ribadito la necessità di aumentare il potere d’acquisto delle persone intervenendo sulla riduzione del cuneo fiscale perché il lavoro, per le imprese, è un investimento, un costo ma soprattutto un valore da promuovere nei confronti delle nuove generazioni e non solo: “I giovani scelgono la loro carriera – ha spiegato – e “scegliere” significa “eliminare”: spesso, ciò che eliminano sono le opportunità di lavorare nelle fabbriche, nella manifattura, nell’industria. Tutti termini che hanno un significato importante e positivo, che purtroppo è stato distorto negli anni da forti pregiudizi anti industriali. Dobbiamo riuscire a valorizzarli nuovamente, raccontando la nostra realtà manifatturiera: un tessuto fatto di eccellenze, piccole e grandi”.

E’ arrivato anche il riferimento alla carenza di infrastrutture, a iniziare dal collegamento ferroviario diretto con Torino e con Milano. L’Assemblea è stata anche lo spunto per una tavola rotonda con la presentazione dell’indagine “Come immagini il tuo futuro lavoro?” condotta dall’Uib fra gli studenti che frequentano il quarto anno degli istituti superiori biellesi.

La maggior parte degli studenti ancora non ha le idee chiare; chi invece ha già scelto farà un percorso formativo coerente con l’ambito professionale che desidera. Molti vorrebbero lavorare all’estero (39%) anche se la maggioranza sceglie l’Italia (51%) e pochi intendono restare a Biella (10%).

L’evento speciale dell’assemblea è stata la premiazione a Gildo Zegna fatta da Vietti, con il presidente di Sistema Moda Italia, Sergio Tamborini: al Gruppo Zegna è stato riconosciuto il valore del risultato raggiunto nel dicembre del 2021, la quotazione alla Borsa di New York.

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